مسكن / مواد / رسائل هزلية للزملاء في العمل. الترشيحات المصورة لموظفي الشركات

رسائل هزلية للزملاء في العمل. الترشيحات المصورة لموظفي الشركات

شرفية الجوائز - مجموعة أصلية جاهزة (الفكرة وتنفيذها يخص موقع الموقع حصرياً) ، وتتكون من 70 شهادة شرفلمكافأة الكوميديا ​​للموظفين أو الخريجين.

نصوص جاهزة للمهمة. يمكن الاطلاع على المعلومات التفصيلية من خلال النقر على الصورة محل الاهتمام.

تسجيل شهادات الشرف (شكل A4):

حول المجموعة:

  • الترشيحات المقدمة في المجموعة هي مجاملات تؤكد على مزايا وأصالة المرشحين
  • مجموعة متنوعة من الخيارات للترشيحات العالمية
  • تم اختيار صورة ملونة مناسبة لكل ترشيح
  • لكل ترشيح ، تم اختراع نص قصير ولكن إعلامي (يمكن استبداله)
  • يتم توفير المجموعة بتنسيق doc ، مما يجعل من الممكن تعديل نص الشهادات في كلمة: أدخل أسماء وألقاب المرشحين وقم بتغيير النص وفقًا لتقديرك ، بما في ذلك اسم الترشيحات (على سبيل المثال ، بدلاً من " خبير الشبكات الاجتماعية "-" ملكة الشبكات الاجتماعية "، بدلاً من" محبي الموسيقى الحقيقيين "-" محبي الموسيقى الحقيقيين ").

نظرة

تضم المجموعة 70 شهادة تكريم مع الترشيحات التالية:

  1. نجم النجوم
  2. ضد الإجهاد
  3. إثارة جامحة
  4. خيال غني
  5. موازين ثيميس
  6. سحر السحر
  7. هالة مبهجة
  8. إثارة إيجابية
  9. الوقت قيم
  10. كل شيء في الشوكولاته
  11. الذكاء المتميز
  12. خبير وسائل الاعلام الاجتماعية
  13. الانسجام الروحي
  14. التعطش الشديد
  15. إرادة حديدية
  16. العزيمة تحسد عليه
  17. راسخ الأسنان الحلوة
  18. أسلوب حياة صحي
  19. الثروة المختارة
  20. حنان مذهل
  21. فضول عدم القدرة على التنبؤ
  22. سيدة حقيقية
  23. عبقرية الكمبيوتر
  24. طبيب الكمبيوتر
  25. خفة الكينونة
  26. ابتسامة مشعة
  27. مسوفيك انترتينر
  28. حلو الخجل
  29. الغموض الغامض
  30. شيء من المألوف
  31. محبي الموسيقى الحقيقي
  32. مفاجأة حقيقية
  33. شمسنا
  34. تنقل لا يصدق
  35. المستحيل ممكن
  36. بلاغة غير عادية
  37. لا يفسد دون جوان
  38. طاقة لا تنضب
  39. بصيرة غير عادية
  40. فضول غير عادي
  41. بريق فريد.
  42. براعة لا مثيل لها
  43. حب التجوال الذي لا يطفأ
  44. المخادع الذي لا يكل
  45. مسؤولية نموذجية
  46. مزاجه الناري
  47. تقلب ساحر
  48. أول كمان
  49. مصور من الدرجة الأولى
  50. الشخص ف.
  51. سحر آسر
  52. مهارات تواصل مذهلة
  53. براعة مذهلة
  54. رباطة جأش مذهلة
  55. مرح رائعتين
  56. ولد عالم نفس
  57. دي جي محترف
  58. المتحمسين الطبيعة
  59. طبيعة رومانسية
  60. يد العون
  61. قد خلال الحياة
  62. شغف السينما
  63. شخص مبدع
  64. هدوء مذهل
  65. الإبرة الماهرة
  66. إبداع رائع
  67. موسوعة متحركة
  68. رجل عطلة
  69. روح كريمة
  70. شخصية مشرقة

الانتباه! يتم تقديم المجموعة في شكل إلكتروني - ستحتاج إلى طباعة الشهادات المحددة بنفسك على طابعة ملونة(تنسيق الأوراق عند طباعة A4). أود أيضًا أن ألفت انتباهك إلى حقيقة أنه في هذه المجموعة يمكنك فقط تحرير نص الشهادات ، ولا يمكن استبدال الصور وتحريرها.

تنسيق المجموعة: شهادات شرف A4 - 70 صفحة ، قائمة الترشيحات - 6 صفحات (ملفات doc مع إمكانية تحرير النص في Microsoft Word)

بعد النقر على الزر ، سيتم نقلك إلى سلة Robo.market

يتم الدفع من خلال نظام الدفع أمين الصندوق روبوعبر بروتوكول آمن. يمكنك اختيار أي طريقة دفع مناسبة.

في غضون ساعة بعد الدفع الناجح ، سيتم إرسال خطابين من Robo.market إلى البريد الذي حددته: أحدهما به إيصال يؤكد الدفع الذي تم إجراؤه ، والخطاب الآخر مع الموضوع"اطلب في Robo.market #N بمبلغ N روبل. دفع. تهانينا على عملية الشراء الناجحة! " - يحتوي على ارتباط لتنزيل المحتوى.

الرجاء إدخال عنوان بريدك الإلكتروني دون أخطاء!

هم جزء لا يتجزأ من الحياة العملية لأي فريق. يتم توقيتها لتتزامن مع العطلات الرسمية والاحتفالات المخصصة لتواريخ الشركة الهامة. خلال مثل هذه الأحداث ، يتم منح مكافآت لأعضاء فريق العمل. يمكن اختيار الموظفين اعتمادًا على الصفات الشخصية للموظفين ووفقًا لموضوع العطلة. يمكن أن تكون في شكل عناوين (أي اسم ، صفة ، فاعل ، فعل ؛ اسم بطل مشهور ، شخصية فيلم ، عمل) أو ترشيحات معقدة (الخصائص الشخصية أو التجارية لعضو الفريق).

خيارات العنوان

يعتبر منح الألقاب المختلفة الشكل الأكثر شيوعًا لأي جائزة. يمكن اختيار اللقب الفخري فيما يتعلق بنوع النشاط أو السمات الشخصية للموظف. أسهل خيار هو اختيار الترشيح وفقًا لمهنة الموظف. تعد إضافة البادئة "Mr" أو "Miss" إلى أي اسم أو صفة أيضًا أحد أكثر أشكال العنوان شيوعًا. على سبيل المثال ، يمكن أن تكون الترشيحات لمكافأة موظفي المكتب على النحو التالي:

  • "السيد برين" غالبًا ما يتم منح هذا اللقب لرئيس الشركة. ببساطة لا يمكن أن يكون الأمر غير ذلك ، لأنه في أي مؤسسة يكون المدير هو الموظف الأكثر ذكاءً وموهبة وقيمة! ولا تناقش! حسنًا ، إذا كانت القائدة امرأة ، فمن الأفضل استخدام الترشيح: "ملكة جمال قلب الشركة".
  • "مستر ماجيك واند" ، "مس شادو" ، "مستر بولس" ، "ملكة جمال إيكو". يمكن منح هذه الألقاب لنائب الرئيس التنفيذي ، اعتمادًا على تكتيكات عمله.
  • "Mr. Comp" - يمكن أن يرتدي هذا اللقب الموظف الذي يخدم أجهزة الكمبيوتر ، أو مسؤول النظام. إذا كان هناك العديد من هؤلاء الموظفين ، فيمكنك أيضًا استخدام البادئات: "سوبر" أو "ميجا" ، مما يشير إلى مستوى احتراف الموظف.
  • ملكة جمال أوفيس مود. هذا اللقب مناسب لمدير المكتب ، لأن مزاج الرئيس يعتمد عليه في كثير من الأحيان. هو الذي يلتقي به في الصباح ، ويحضر القهوة ، ويحضر الوثائق ويدعو الزوار. ولا يقتصر الأمر على مزاج المدير فحسب ، بل يعتمد أيضًا على المناخ النفسي للمكتب على مستوى احترافيته.

  • "السيد رصاصة" يمكن منح مثل هذا اللقب إلى ساعي ، مما يشير إلى السرعة التي يجب أن يعمل بها. بالإضافة إلى ذلك ، فإن المعلومات التي يحملها يمكن أن "تقتل" أخلاقياً ، لكن هذا نادر للغاية. أو في كثير من الأحيان ، كل هذا يتوقف على الشركة.
  • "Miss Clean" أو "Mr. Order". هذه الألقاب مطلوبة ليتم ارتداؤها من قبل جميع عمال النظافة في المبنى. إذا أضفت صفات ، مثل "مثالي" و "مثالي" وما إلى ذلك ، فسيصبح العنوان أكثر رقة.
  • "السيد ستوب" يُمنح هذا اللقب لحارس الأمن الذي يوفر التحكم في الوصول إلى المكتب.

ترشيحات صعبة

للحصول على توصيف أكثر تفصيلاً للأشخاص الذين يعملون في شركة واحدة ، يمكن للمرء أن يأتي بتعريفات معقدة تعكس درجة استثمارهم الفكري أو التجاري في عمل الشركة. على سبيل المثال ، يمكن أن تكون الترشيحات للجائزة على النحو التالي:

  • "حصالة نقود موثوقة". يجب منح هذا اللقب لعضو في الفريق لديه الحد الأدنى من الخسائر المالية أثناء عمله.
  • "المغناطيس الساحر". هذه هي الطريقة التي يميزون بها الموظف الذي يعرف كيفية إيجاد لغة مشتركة مع العملاء.
  • "أفضل ابتكار". يوجد في أي فريق موظف حقق بعض النجاح من خلال التعليم الذاتي. عادة هذا ينطبق على عشاق الكمبيوتر.
  • "ضمير الناس". يمكن منح هذا الترشيح لجامع يقوم باستعادة العدالة باستخدام الأساليب القانونية والسحر الشخصي.
  • "انتصار مستحق". يجب أن يرتدي مثل هذا اللقب الفخري من قبل مدير الأزمات الذي تمكن من منع إفلاس الشركة.

ترشيحات ممتعة لمكافأة الموظفين

يمكن أن تأخذ المكافآت لموظفي شركة أو مكتب شكل تكريم شخصيات كرتونية مشهورة. هذا النوع من التصوير السينمائي ، المحلي والأجنبي ، رائع لدرجة أنه سيسمح لك بسهولة العثور على الصورة المناسبة لكل موظف في الشركة. تعتبر الترشيحات المضحكة لمكافأة الموظفين فرصة رائعة لخلق جو احتفالي ومريح في أي حدث للشركة.

  • "السلحفاة تورتيلا". يمكن منح هذا اللقب للموظف الذي كان يعمل في الشركة لفترة طويلة جدًا وهو عضو فخري فيها. يجب إصدار شهادة تثبت هذا الترشيح في موضوع هذا الكارتون وتصور عليه شخصية مشهورة (تنطبق هذه التوصية على الأبطال الآخرين أيضًا).
  • "البومة الحكيمة". يجب إعطاء هذا اللقب إلى العامل الأكثر ذكاءً. عادة ما يكون هؤلاء هم نواب المديرين.

  • "إيليا موروميتس" و "أليشا بوبوفيتش" و "دوبرينيا نيكيتيش". يجب منح هذه الألقاب لحراس أمن الشركة أو المكتب.
  • "هاري بوتر". في كل فريق هناك شخص يمكنه الحصول على أي شيء. وهذا هو رئيس الدائرة الاقتصادية.

التحضير للحفل

لتنظيم مثل هذا الحدث المهم ، من الضروري إجراء إعداد عالي الجودة. يتضمن عدة مراحل:

  1. التنظيمية. يتم إنشاؤه على أنه سيتم المشاركة في التخطيط لهذا الحدث. ويشمل الموظفين الشباب والمبدعين من الفريق. في هذه المرحلة ، من الضروري اختيار المسؤولين عن العناصر المختلفة للحدث: السيناريو ، وتصميم المبنى ، وتطوير الشهادات وخطابات الشكر ، وشراء جوائز لا تُنسى ، إلخ.
  2. تحضيري. خلال هذه الفترة ، هناك استعدادات نشطة للعطلة ، يتم خلالها إجراء الحسابات اللازمة لإنفاق الموارد المالية ، وكتابة نص ، وإجراء التدريبات ، وشراء الملحقات.
  3. إنتاجي. في الوقت المحدد ، يقام احتفال مخطط ، يدرك خلاله الأشخاص المسؤولون أفكارهم الإبداعية.
  4. تحليلي. بعد الحدث ، يحتاج الفريق الإبداعي إلى الاجتماع معًا ومناقشة فعالية عملهم. مثل هذا الاجتماع سيحدد نقاط القوة والضعف في الاحتفال ويأخذها في الاعتبار في المستقبل.

أشكال الحيازة

حسب موضوع الفعالية ، يمكن إقامة حفل تكريم الموظفين بأشكال مختلفة:

  • رسمي. الشكل الأكثر شيوعًا الذي يتطلب الحد الأدنى من التحضير. يكفي جمع كل العاملين في قاعة التجمع وتقديم الشهادات والجوائز. المهم أن الحفل يجب أن يتم بواسطة عامل إداري ويفضل مدير الشركة بنفسه.
  • خلاق. يناسب هذا النموذج بشكل أفضل عند تقديم ترشيحات إبداعية لمكافأة الموظفين ، على سبيل المثال ، تكريم الشخصيات الكرتونية. سيكون من المناسب هنا استخدام الرسوم التوضيحية والملصقات الملونة للروائع السينمائية الشهيرة والأزياء المشرقة لمقدمي العروض.

تسجيل

يجب أن تكون الغرفة التي سيقام فيها الاحتفال ، والتي تُمنح فيها الترشيحات لمكافأة الموظفين ، مزينة بألوان زاهية: ضع لافتات تحمل موضوع الحدث ، وقم بتركيب معدات وسائط متعددة لعرض مقطع فيديو أو عرض تقديمي عن الشركة. إذا أمكن ، رتب للمرشحين للاحتفال بألقابهم.

عند إقامة أحداث مخصصة لتواريخ مهمة للشركة ، في الترشيح لمكافأة الموظفين ، من الضروري إدراج أحداث خاصة للمتقاعدين الذين عملوا في الشركة لفترة طويلة. سيكون هذا بمثابة دافع إيجابي لأعضاء العمل الحاليين للفريق.

استنتاج

في أي منظمة ، لخلق مناخ نفسي ملائم ، من الضروري اتباع نهج فردي لكل موظف. الحدث الذي ينص على ترشيحات لمكافأة الموظفين سوف يساهم في ذلك ، فكل شخص يريد أن يتم ملاحظة عمله وتقديره.

إذا كنت تعتقد أن حزبًا ما يمكنه الاستغناء عن وتر أخير مثير للإعجاب في شكل مزحة تكافئ الموظفين ، فأنت مخطئ. ينتظر الجميع نهاية مبهجة وإيجابية ومشرقة للجزء الرسمي من برنامج العطلة. لذلك ، فإن الشيء الرئيسي هو عدم خداع توقعات الموظفين وتطوير حفل توزيع الجوائز الذي سيؤكد على أفكار حدث الشركة ، وفي نفس الوقت ، يصبح أحد أكثر اللحظات التي لا تنسى والأهم من العطلة.

ومع ذلك ، ليس من السهل التفكير في مثل هذا الاستنتاج ، والنصائح التي يمكن العثور عليها على الإنترنت عشوائية ومبعثرة ، وهذا هو السبب في أن تحقيق النتائج الضرورية موضع شك على الفور. نظم موقع eventspro تجربة الشبكة لإجراء جوائز الشركات المصورة لمساعدتك في اختيار المجالات المناسبة لترقية موظفي الشركة.

الآنسة ، السيد وحتى السيدة.

تذكر فيلم هوليوود الشهير مع ساندرا بولوك "Miss Congeniality". هل جمعت للتو موظفين حول طاولة الأعياد؟ لا يوجد أفضل من منح الجوائز والألقاب الكوميدية الممتعة.

السيد Idea Generator ، Miss Grace ، السيدة Originality ... يمكنك تغطية جميع سمات الطبيعة البشرية: Mr. Dreamer ، Dreamer ، Optimist ، Miss Mystery ، Wisdom ، Social ... الترشيحات من هذا النوع متنوعة مثل السيناريوهات المحتملة ، و سيكون تقديم الجوائز والهدايا التذكارية إضافة ممتعة لأمسية الشركات.



بالمناسبة ، سمات الشخصية والصفات البشرية بعيدة كل البعد عن الترشيحات الممكنة الوحيدة. يمكنك استخدام العبارات أو الاقتباسات أو حتى الوحدات اللغوية المعروفة: السيد "مثل سمكة في الماء" ، "اتصل بي مرة أخرى" ، "أنا مشغول" ، "الحرب هي الحرب ، ولكن الغداء في الموعد المحدد" ، "من الصعب أن تكون إلهًا" والآنسة "كل الرجال ملكهم ..." ، "الشقراء خلف عجلة القيادة.

مهن جديدة



أهم شيء في هذا الترشيح الكوميدي هو استخدام مهن لا وجود لها في فريقك. ستأتي المراقبة والمعرفة الجيدة لموظفيك للإنقاذ هنا. كيف أثبتوا أنفسهم؟ على سبيل المثال:

  • فنانة مكياج (تحب عمل المكياج لزملائها) ؛
  • رئيس الطبيب (يمكنك العثور على الأدوية في أي مناسبة في درج مكتبه) ؛
  • سيد "سادو" (لا ، ليس ما تعتقده على الإطلاق! "سادو" هو الفن الياباني لحفل الشاي. إذا كان موظفك يحب تحضير مجموعة متنوعة من الشاي وتعامل زملائه معهم ، فهو يستحق مثل هذا ترشيح)؛
  • منقذ العام (الموظف الذي تمكن من القضاء على عواقب أي مواقف صعبة) ؛
  • الأفضل في الأطباق ، الشيف (الشخص الذي لديه المهارات اللازمة لإعداد بوفيه رائع للشركات بسرعة من لا شيء) ؛
  • تذوق (عاشق لتجربة الحلويات من كل طاولة) ؛
  • معالج نفسي (على سبيل المثال ، مسؤول النظام أو المبرمج ، يشرح برفق لكل موظف أسباب عدم عمل الإنترنت أو قاعدة البيانات) ؛
  • عارضة الأزياء (يحدث أيضًا أن يحل الجمال محل صفات العمل) ؛
  • معلق سياسي أو رياضي (ربما تكون معتادًا على الاستماع إلى مدح كريستيانو رونالدو في الصباح أو الاستماع إلى السخط بشأن القوانين "المتعلقة بهؤلاء العمال الضيوف") ؛
  • عضو مجلس خاص (أو كاردينال رمادي - أي شيء تريده. شخص يمكنه ، كما لو كان بالصدفة ، إلقاء بضع عبارات يمكن أن تغير سياسة الشركة. وفي نفس الوقت ، موقعه فيها) ؛
  • مراسل ناشيونال جيوغرافيك (شخص يحب السفر والتحدث عنه ، ومكتبه مليء بالهدايا التذكارية من البلدان الأخرى).

بالطبع ، أنت تعرف موظفيك أفضل منا. لذلك ، ربما يتبادر إلى ذهنك المزيد من الترشيحات الممتعة والأنسب.

ترشيحات هواية

لا تتردد في استخدام شغف وعادات موظفيك! ولتحقيق تأثير أكبر ، لا تنس إضافة كلمة "أفضل" و "مجتهد" و "شجاع" وغيرها من الصفات المماثلة.
اسم الترشيح يعتمد فقط على خيالك وملاحظتك. لذا: Bird-talker (أحيانًا كذلك) ، Master of Feng Shui ، MMORPG-amateur (معجب بالألعاب عبر الإنترنت) ، DJ (دائمًا مع سماعات الرأس) ، Anecdotoman (يستمتع بالنكات) ، عاشق القهوة وأكثر من ذلك بكثير! نحن على يقين من أن موظفيك أشخاص متنوعون للغاية.

سمارتيز وذكاء

اجمع في هذا الترشيح جميع تصرفات الموظفين (الجادة والمضحكة) المتعلقة بأي اكتشافات وأفكار. يناسب Just Talent هنا تمامًا (لتخمين الكلمات المتقاطعة أو حل مشاكل الصف الرابع بنجاح لابن المخرج) ، Kinder Surprise (لأصغر الموظفين وأكثرهم نشاطًا) ، Breakthrough of the Year ، Idea Generator ، والمزيد.

جائزة الأوسكار الذهبية

أبسط نوع من الجوائز الكوميدية وأكثرها شيوعًا. تتوافق الترشيحات مع ترشيحات حدث هوليوود الشهير وتبدو كما يلي:

  • أفضل مخرج
  • أفضل سيناريو
  • ترشيح لدور غير عادي ؛
  • الترشيح لأفضل ممثل مساعد ؛
  • الترشيح لأفضل دور عرضي ؛
  • لأفضل صوت
  • رئيس زي.

مع خيار الجائزة هذا ، من الضروري توفير سمات هوليوود (السجادة الحمراء ، والأزياء ، ومضات الكاميرا).

سيتم استكمال موضوع "الحائز على جائزة الأوسكار" بشكل مثالي من خلال برنامج عرض مشرق وعالي الجودة ؛ يمكنك التعرف على برامج العروض المختلفة ومزاياها في مقالة "Show at a company party. من يدعوه؟ ".

نقدم دبلومات

بالطبع ، أكثر اللحظات إثارة للدهشة هي تقديم الدبلومات. يجب أن تكون الدبلومة:

  • مضحك؛
  • بحيث تريد تعليقه على الحائط (أو فوق سطح المكتب) ؛
  • المتعلقة بتفاصيل عمل المكتب أو المؤسسة ؛
  • فريد (خذ وقتك وابتكر كلمات تجعل كل موظف متميزًا عن البقية).

بالإضافة إلى الدبلومات ، يمكنك تقديم الدبلومات والشهادات وحتى الشهادات ، كل هذا يتوقف على خيالك وشكل الجائزة الرسمية. إذا لم تفاجئ أي شخص بتقديم الدبلومات ، فإن تقديم شهادات وتصاريح وتصاريح مختلفة يمكن أن يفاجئ الموظفين ، لا سيما عند تقديم شهادات مثل "عمدة المدينة" أو "القاتل" أو تصاريح "الطيران إلى مساحة في حالة سكر "لهذا الموظف أو ذاك". إلخ.

الهدايا التذكارية والدبلومات الجاهزة والأكواب

فيما يلي مثال لمحتوى نصي:

مُنحت لـ (كذا وكذا) من أجل:

  • ... ترفيه الموظفين من المنظمات الأخرى الذين يأتون إلى المكتب بالنكات ؛
  • ... مخطط ألوان مكياج ناجح يتناسب تمامًا مع داخل المكتب ؛
  • ... التعريف اليومي للزملاء بالأحداث السياسية لبلدنا (وليس فقط!) ؛
  • ... صوت لطيف على الهاتف ، يقتل الأعداء ويحولهم إلى أصدقاء للشركة ؛
  • ... أفضل ملفوف يزرع في مزرعة على شبكة اجتماعية أثناء ساعات العمل ؛
  • … وعي ممتاز للحياة الشخصية لجميع الزملاء ؛
  • .. إنقاذ الزملاء من الآثار الضارة للنيكوتين (من أجل "إطلاق" السجائر باستمرار في غرفة التدخين) ؛
  • ... تحسين جو المكتب (الموقف الموقر للزهور في الردهة أو المكتب).

ابتكر صياغتك الخاصة التي ستجعل الموظفين يضحكون بينما في نفس الوقت (بطريقة غير مؤذية ومرحة) تكشف عن تفضيلاتهم أو مزاياهم أو حتى عيوبهم (الأخير هو الأهم ، لأنه يساعد الناس على العمل على أنفسهم وتحسين أنفسهم).

ليس من الصعب اليوم العثور على العديد من الهدايا التذكارية الجاهزة ذات النقوش المضحكة التي يمكن أن تصبح أساس الترشيح. في هذه الحالة ، بالطبع ، لست مضطرًا إلى اختراعها بنفسك - فقط امنح الموظفين قميصًا أو كوبًا أو مغناطيسًا أو دفتر ملاحظات. الأمر نفسه ينطبق على المنتجات المطبوعة. يمكنك العثور على رسائل مكتوب فيها بالفعل "Just a Goddess" و "To the Master of Golden Hands" و "Bright Head" وحتى "يتم تقديم المساعدة ... أنه مجرد موهبة".

لاحظ أحد أعضاء مجموعة الملكة ، روجر تيلور ، ذات مرة أنه لا يوجد شيء في عالمنا بدون مكافأة - خاصة إذا حاول شخص ما. ستكون مكافأة المدير على أمسية احتفالية مدروسة جيدًا زيادة في كفاءة وولاء الموظفين ، فضلاً عن زيادة صورة ومستوى المؤسسة نفسها.

لإنجاح الحدث ، نقترح أن تتعرف مسبقًا على الأخطاء التي غالبًا ما ترتكب عند تنظيم أحداث الشركة.

الجوائز والميداليات والدبلومات والترشيحات موجودة دائمًا في الأحداث الترفيهية والعطلات بضجة!

من لا يحب أن يتم تمييزه من بين العديد من الضيوف ، بينما يضحك في نفس الوقت على بقية الحاضرين.
يمكن تعيين الترشيحات في بداية أمسية الأعياد أو طوال العطلة بأكملها ، بالإضافة إلى إثارة اهتمام الحاضرين حتى نهاية الحدث والترشيح في النهاية.
يمكنك الترشيح لأي شيء:
الاختلافات الخارجية:
- "الشعر الأكثر احمرارًا" - يمكنك إعطاء شخص ما لون شعر أحمر واضح
- "Mini skirt" - تُمنح لفتاة ترتدي أقصر تنورة ، وإذا كان هناك العديد من البطلات ، يمكنك قياس الطول وتحديد أقصر تنورة أخيرًا
حسب سمات الشخصية:
- تسليم "متواضع" لشخص قضى العطلة بأكملها تقريبًا في الزاوية ولم يشارك في أي منافسة.
للمؤهلات المهنية:
- "الأكثر اقتصادا" - تُمنح ، على سبيل المثال ، لرئيس المحاسبين
- "الأكثر" - لنفترض أنه يمكنك تسليمها إلى الرئيس
على الرغم من أن هؤلاء الأشخاص في الفريق هم في نسخة واحدة فقط ، إذا جاز التعبير ، إلا أن حالة معظمهم (فقط) ستكون في متناول اليد.
لانك امراة
تقديم الترشيحات المصورة لأعياد النساء:
- تُمنح "Miss Beauty-long braid" لفتاة ذات شعر طويل
- "ملكة جمال الأيادي الذهبية" لفتاة تعمل في التطريز.
إلخ.
لانك رجل:
الترشيحات المصورة لعطلات الرجال ، مثل 23 فبراير:
- "سوبر ماسل" هو الرجل الذي يزور صالة الألعاب الرياضية في أغلب الأحيان ، ولكن إذا كان هناك العديد من هؤلاء الأشخاص ، فقم بترتيب مسابقات مصارعة للذراع أو تمرين ضغط مؤقت ،
- يُمنح فيلم "الأكثر أناقة" ترشيحًا كوميديًا لمن يفاجئون الآخرين غالبًا بمظهرهم.
في هذه الحالات ، يتم تعيين الترشيحات لجميع الممثلين ، أي يتم الاحتفال بجميع الفتيات في عطلة النساء ، وجميع الرجال في عطلة الرجال ، ومن المستحسن العثور على أفضل صفات المتقدمين.
الترشيحات المصورة للمعلمين بالطبع ، في هذه الحالة ، يتم منح جميع المعلمين ، ولا تترك أي شخص دون اهتمام بأي حال من الأحوال.
للانتماء إلى مهنة معينة:
- "سوبر دوك" - لرئيس الطبيب

يمكن منح الترشيحات كجزء من المسابقة:

تظل الترشيحات الكوميدية ومهمتها هي أبرز ما في أي عطلة ، سواء كان ذلك:

لحفلة موسيقية

تعيين ترشيحات فكاهية لشخص واحد ، على سبيل المثال:

ترشيحات الذكرى السنوية
- "إحالة الترشيحات المصورة لذكرى الضيوف"

ترشيحات السنة الجديدة

ترشيحات الذكرى السنوية
- "ترشيحات الضيف الهزلي للاحتفالات بالذكرى السنوية لرجل"

عند منح المتقدمين ، يمكنك تمييز الشهادات أو الميداليات المصورة ، أو جعلها بنفسك أو باستخدام خياراتنا المصممة بروح الدعابة والعناية. تُطبع الميداليات على طابعة ملونة ، وتُقطع وتُلصق وفقًا للنمط

أو خطابات جاهزة ، على سبيل المثال ، بتنسيق