Пенсия начисляется на личный счет граждан, которые проработали определенное количество лет и достигли возраста, установленного законодательством для получения пенсионных исчислений. В течение всего жизненного пути работодатель перечислял в ПФР или НПФ определенную сумму, из которой и будет строиться пенсия гражданина.

Совсем недавно пенсионная реформа была изменена и теперь она начисляется в зависимости от накопленных баллов. Ее размер также зависит от зарплаты, которую получал гражданин в течение всей трудовой деятельности. И чем она больше, тем на большую сумму может рассчитывать пенсионер.

Если зарплата больше, то и большие взносы по страховой части перечисляет работодатель в ПФР. Вся сумма на счете в последствии делится на период дожития, которая в среднем равна 19 лет. Если период дожития больше и пенсионер вышел на пенсионное обеспечение раньше положенного срока, то сумма перечислений будет меньше.

Куда обратиться с заявлением

В последние 5 лет часть пожилых граждан стали замечать проблемы недоплаты пенсионных выплат, когда пенсия имеет меньший размер чем должна быть. Далее встает актуальный вопрос – как проверить правильность начисления пенсии по старости?

Для этого гражданин может пойти в ближайшее отделение ПФРФ для решения этой проблемы. С собой нужно иметь паспорт гражданина Российской Федерации, пенсионное свидетельство и СНИЛС (зеленая карточка). Далее нужно будет написать заявление на имя директора фонда, чтобы пенсию повторно перепроверили.

Если пенсионер инвалид или не может сам прийти в ПФР, то заявление можно направить письмом. Также в письмо следует прикрепить копии паспорта и пенсионного свидетельства. Копии должны быть нотариально заверенные.

Перерасчет будет идти 5 рабочих дней. В конце заявителя уведомят о всех перечислениях и начисленных суммах. Также в результатах должны стоять общее состояние пенсионного счета. Если в процессе перерасчета будет найдена ошибка, то начисленная пенсия будет исправлена.

Если ошибки нет, а у гражданина есть сомнения, то он в праве обратиться в региональный или областной пенсионный фонд с тем же заявлением. Можно потребовать также и выписку с пенсионного счета.

Как самостоятельно рассчитать?

Очень часто на сайтах советуют попробовать пенсионный калькулятор, который дает возможным быстро и в короткий срок все пересчитать. Но лучше всего использовать подсчеты вручную.

В расчете используется стандартная формула:

Страховая пенсия = CPK x IPK x PK-2 + PK-1 x FV

• CPK – Пенсионный коэффициент зависит от доходов ПФРФ и количества всех коэффициентов пенсионеров. Меняется каждый месяц.
• IPK – Индивидуальный пенсионный коэффициент или количество накопленных баллов. Стоимость одного балла на сегодняшний момент – 71,42 рубля.
• PK-2 – премиальный коэффициент, увеличивающий ИПК. Присутствует, если пенсионер работал после достижения пенсионного возраста.
• PK-1 – премиальный коэффициент, увеличивающий ФВ, если гражданин работает в момент наступления пенсионного возраста.
• FV – фиксированная выплата. На сегодняшний момент составляет 4383,60 рублей. Каждый год увеличивается в связи с индексацией.

Примерный расчет IPK :

IPK = (SV/ MV) х 10

• SV – Может быть по выбору либо 16%, если пенсионер отказался от накопительной части и 10% при перечислении 6% в накопительный счет.
• MV – Страховые взносы с зарплаты с максимальным числу.

Коэффициент стажа – 55% (в формуле 0,55) при работе:

• Женский – 20 лет
• Мужской – 25 лет

Если человек отработает больше лет, то за каждый год переработки добавляется 1% (В формуле 0,01).

Коэффициент стажа – 75%(в формуле 0,75) при работе:

• Женский – 40 лет
• Мужской – 45 лет

По нынешнему законодательству, при расчете пенсии начисляются дополнительные коэффициенты при воспитании ребенка до 3 лет, а также при срочной службе в вооруженных силах РФ.

Пример расчетов

Пенсионерка Валентина Петровна Макарова 1952 года рождения. Имеет пенсию в размере 8030 рублей 12 копеек.

• Женщина вышла на пенсию 13 марта 2012 года.
• Страховой стаж – 40 лет и 6 месяцев
• Трудовой стаж – 27 лет.

IPK = 0,55 + 0,07 = 0,62

0,55 – это 55% при трудовом стаже более 20 лет для женской половины населения страны. 0,7 это переработка в семь лет, за каждый из которых прибавляется по 0,01.

На 1991 год стаж равняется 20 лет. Процент же равен:

20 + 10 = 30

С 2000 года, на протяжении полного рабочего года Валентина подрабатывала и получала заработную плату в размере 1798 рублей. В тот момент средняя зарплата по стране была 1494 рубля 50 копеек.

1798 / 1494,50 = 1,203 (Округляется до 1,2, так не может быть больше данного значения)

Сумма премии на 2001 год:

1,2 х 0,62 х 1671 (средняя ЗП по стране на 2001 год) = 1243,23 р.

Пенсионные накопления на 2002 год:

(1243,23 – 450) х 216 = 171336,38 х 4,7089 = 806805,90 руб.

• 4,7089 – индексирующий коэффициент с 2002 год.
• 216 – количество месяцев периода дожития в 2012 г.
• 450 рублей – базовая часть пенсии на 2002 г.

Размер валоризации до 1991 год:

167004,72 х 0,30 = 50101,42 х 4,7089 = 235922 рублей 58 копеек

Страховая часть пенсии:

806805,90 + 220000 (полная сумма страховых взносов за весь период) + 235922,58 = 1262728,45 / 216 = 5845,96 + 3278,59 (Стандартная пенсия в 2013 году) = 9124 рублей 55 копеек

Как показали расчеты, пенсионерка получает на 1000 меньше чем положено. Частенько в расчетах подводит человеческий фактор.

Куда пожаловаться

Неправильно начислили маленькую пенсию, что делать? Если после полных собственных перечислениях пенсионер увидел явную ошибку, то он может повторно обратиться в ПФР с заявлением все перепроверить. Если по истечении срока ПФР не выявит ошибку, то следует обратиться к юристу.

Он поможет пересчитать все заново и найти ошибку. Если она подтвердится, то составляется исковое заявление в суд на то отделение ПФ РФ, где не была выявлена ошибка. В последствии по решению суда гражданину должны пересчитать пенсию и выплатить компенсацию. В том числе и за работу юриста и все затраты на судебные разбирательства. Но это только в том случае, если дело будет выиграно, и ошибка будет найдена.

У многих пожилых людей основным источником дохода является пенсия, поэтому точный ее расчет – важная составляющая жизнеобеспечения для людей преклонного возраста.

На счету практически каждая копейка, а невнимательность сотрудника ПФ или неверно оформленные сведения о трудовом (страховом) стаже могут привести к неправильному начислению пенсионного обеспечения.

Поэтому для многих людей старшего поколения актуален вопрос: а как проверить расчет пенсии, если возникают сомнения о неточности получаемой суммы.

Варианты проверки начислений пенсии по старости

Чтобы проверить правильность начисления пенсии по старости можно использовать разные способы, но для достоверности необходимо внимательно изучить все записи, сделанные в трудовой книжке, получить у работодателя справочную информацию о получаемой зарплате в период с 2000 до 2001 года.

К сведению: Именно в это время изменился порядок расчета, поскольку Правительством РФ было введено понятие «страховой пенсионный стаж».

Итак, чтобы проверить начисленную пенсию по старости можно:

1. Подать ходатайство в подразделение ПФ по месту постоянной регистрации с просьбой о проверке пенсионных начислений. Также необходимо указать, чтобы сверились с установленными Законом надбавками, индексацией и др. расчетами;
2. Написать ходатайство на имя руководителя Главного Управления ПФ по своему региону с аналогичной просьбой о проведении тщательной проверки пенсионных выплат.
3. Обратиться можно лично при посещении местного подразделения ПФ, направить заказное письмо, либо сделать запрос на сайте госуслуг. Но сделать это смогут только авторизованные пользователи, кто уже подтвердил свои личные данные официальным способом, например, через Почту России.

Подробнее о получении информации через «Госуслуги»

Если вы задались вопросом, как узнать, правильно ли начислена пенсия, то вначале необходимо сделать расчет накопленных баллов:

• пройти авторизацию на портале;
• затем перейти в раздел всех электронных услуг;
• кликнуть на разделе «пособия, льготы, пенсия»;
• выбрать из списка опцию «пенсионный калькулятор»;
• откроется страница расчета сайта ПФ РФ;
• корректно заполните все поля запроса, затем нажмите на кнопку предварительного расчета:
• укажите ваш пол;
• дату рождения;
• если были на военной срочной службе (для мужчин), отметьте количество полных лет, месяцев и дней (сделайте предварительный расчет самостоятельно);
• — сведения об имеющихся детях (для женщин) и сроки ухода за ними (не страховые периоды, но их причисляют к трудовому стажу);
• в случае ухода за инвалидом или другими нетрудоспособными гражданами, в форму введите периоды, связанные с уходом;
• по желанию, отметьте тот срок, в течение которого вы не будете заявлять о начислении пенсионного обеспечения при достижении пенсионного возраста;
• тип трудоустройства: в качестве наемного сотрудника либо самозанятого гражданина;
• срок трудового стажа;
• сведения о заработной плате (полностью, включая подоходный налог).

Важно! Для начисления пенсионного пособия используется формула: количество баллов (из сделанного расчета) перемножается с показателем 1 единицы исчислений на год оформления + установленная Правительством России фиксированная выплата по старости.

В 2018 г. Выплаты составляют 4 982 р. 90 коп.

Цена 1 балла – 81 р. 49 коп.

К расчету принимается максимально возможная з/плата в размере 85, 083 тыс. руб.

К сведению: данные предоставляет ПФ России.

Что влияет на сумму пенсионного обеспечения?

Работодатели обязаны делать отчисления на каждого сотрудника в Пенсионный Фонд, исходя из установленных Правительством РФ процентов от суммы общего заработка. Но если зарплату выплачивают в конвертах, то с нее перечисления не делаются, в итоге работнику выплачивается зарплата полностью. Но здесь есть определенный риск – рассчитывать на достойную пенсию уже не приходится, ведь не будет начисление баллов, увеличения страхового и трудового стажа, влияющих на сумму обеспечения по старости.

Если у будущего пенсионера будет небольшой страховой и трудовой стаж (менее 10 лет), то ему будет выплачиваться только социальное пособие по старости, причем на 5 лет позже, чем это предусмотрено для лиц, достигших установленного законом возраста.

Виды начислений

Пенсионные выплаты могут быть страховыми и накопительными, оба эти варианта формируются из отчислений с заработной платы во время официального трудоустройства.

Но одни пенсионеры получают только страховую пенсию, а другие – из обоих источников. Причем государство регулярно индексирует суммы страховых выплат по старости, а вот средства из накопительной части поступают в частные фонды для инвестирования в экономические проекты. И не всегда деятельность этих фондов приносит прибыль, бывают инвестиции с отрицательным результатом, поэтому ждать прибавки в этом случае бессмысленно.

Но с января 2014 г. отчисления в накопительные фонды отменены, а суммы напрямую поступают на страховые пенсионные выплаты.

Как самому рассчитать пенсию?

Для подсчета вам потребуются сведения:

• о личном коэффициенте, исходя из трудового стажа и суммы заработной платы:
• в возрасте 55 лет женщинам устанавливается показатель в 55 %, если срок стажа 20 л. За каждый последующий год он увеличивается на 1%, но не может быть выше 75 % (при стаже более 40 л);
• те же 55 % мужчины получают за 25 лет работы, также он увеличивается за каждый отработанный год на 1%, но не более 75% за 45 л. работы;
• увеличивающие пособие коэффициенты, своеобразные стимуляторы для более позднего оформления пенсии;
• выплаты, зафиксированные Правительством РФ о базовой ставке пенсионных начислений.

В июне этого года мне исполнилось 55 лет и я сама пошла оформлять пенсию, то обнаружила, что на практике многое еще остается неясным. Пенсию мне назначили почти на 400 руб. меньше, чем я надеялась! Вот и решила обратиться к вашему юристу с просьбой перепроверить правильность ее начисления. Для этого сообщаю данные, взятые из справки пенсионного отдела.
Ha 01.1991г. они мне засчитали 13 полных лет стажа, а на 1.01.2002 г. получилось 24 года. Поскольку я и дальше продолжала трудиться и весьма прилично зарабатывала, то ко дню назначения пенсии на моем личном счете набралось 496 740 руб. страховых взносов и плюс 5135 руб. накопительных. Добавлю, что в 2000-2001 гг. моя средняя зарплата составила 2142,30 руб., поэтому сотрудница пенсионного отдела посоветовала взять их за основу. Перепроверьте, пожалуйста, размер моей пенсии.

НАЧНЕМ С ОБЩЕЙ ФОРМУЛЫ
Трудовая пенсия по старости (я обозначу ее символом П) определяется по единой формуле:
П = ФБР + СЧ1 + СЧ2 + СВ + НЧ
ФБР - фиксированный базовый размер пенсии, который устанавливается государством в твердом размере, одинаковом для каждой категории пенсионеров.
СЧ1 - страховая часть пенсии, которая рассчитывается из стажа и заработка за период работы до 2002 г.
СЧ2 - страховая часть пенсии, которая рассчитывается из сумм страховых взносов работодателя за период работы с 2002 г. до даты назначения пенсии.
СВ - сумма валоризации, которая определяется в процентном отношении от СЧ1. Процент зависит от количества полных лет стажа до 1991 г.
НЧ - накопительная часть пенсии, которая рассчитывается из сумм накопительных взносов, имеющихся на счете человека на дату назначения ему пенсии.

ПЕРЕХОДИМ К РАСЧЕТУ
Уточню, что подсчет пенсии ведется раздельно за периоды работы до 1.01.2002 г. и после 1.01.2002 г.
Теперь проверим, правильно ли определили размер пенсии читательницы при назначении в июне 2014 г.
Первое слагаемое в формуле считать не нужно. После последней индексации трудовых пенсий в апреле 2014 г. фиксированный базовый размер (ФБР) трудовой пенсии для всех обычных пенсионеров был установлен в сумме 3910,34 руб.

СТАЖЕВЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ И ОТНОШЕНИЕ ЗАРАБОТКОВ
Для этого сначала определяем стажевый коэффициент (СК).
СК = 0,55 (за 20 полных лет стажа у женщины до 2002 г.) + 0,04 (по 0,01 за 4 года работы Коноваловой сверх 20 лет) = 0,59.
Теперь определим отношение среднемесячной зарплаты читательницы к средней зарплате по стране за тот же период.
По данным статистики, средняя зарплата (ЗП) по России за 2000-2001 гг. была 1494,50 руб.
Тогда получается, что отношение заработка (ЗР) к средней зарплате по стране (ЗП) за тот же период составляет:
ЗР: ЗП = 2142,30 руб.: 1494,50 руб. = 1,43.

Как видим, соотношение зарплат у читательницы выгодное. Оно выше максимально возможного по закону отношения за работу в обычных условиях - 1,2.
Поэтому в расчете было применено именно это ограничение.

Замечу, что исключение сделано в законе только для «северян». У них это отношение в размере пенсии может быть выше - от 1,4 до 1,9 (в зависимости от того, за работу в каком регионе Севера начисляется пенсия).

• § Ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»

Если в 2000-2001 гг. человек по каким-то причинам вообще не работал или его средняя зарплата за эти 2 года была меньше 1794 руб. (1494,50 руб. х 1,2). В этом случае лучше представить справку о размере зарплаты за любые 60 месяцев подряд по трудовой книжке за период до 2002 г. Определить, какие именно 5 лет (60 месяцев) наиболее выгодны, помогут в клиентской службе пенсионного отдела по таблицам средних зарплат по СССР и РФ за 1945-2001 гг.

СТРАХОВАЯ ЧАСТЬ ПЕНСИИ НА 1.01. 2002 Г.
Отмечу, что Правительством РФ для расчета пенсионного капитала на 1.01.2002 г. был установлен размер среднемесячной зарплаты в РФ, для всех одинаковый - 1671 руб.
Размер СЧ1 на 1.01.2002 г. считаем по формуле :
СЧ1 = СК х (ЗР: ЗП) х 1671 руб.-450 руб.
450 руб. - это устанавливаемая в твердом размере базовая часть трудовой пенсии по старости по состоянию на 1.01.2002 г. (размер одинаков для всех пенсионеров).
Размер СЧ1 на 1.01.2002 г. читательницы Коноваловой будет равен: (0,59 х 1,2 х 1671 руб.) - 450 руб. = 733,07 руб.

СТРАХОВАЯ ЧАСТЬ НА ДАТУ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ
Далее определим СЧ1 на дату назначения пенсии (июнь 2014 г.).
Для этого увеличиваем полученный по состоянию на 1.01.2002 г. размер СЧ1 на все коэффициенты индексации пенсий с 2002-го по 2014 г. Их величина ежегодно устанавливалась Правительством и Пенсионным фондам РФ.
Произведение всех этих коэффициентов индексации за этот период составило 5,6.

СЧ1 на дату назначения пенсии :
733,07 руб. х 5,6 = 4105,19 руб.

ПРИБАВКА ОТ НАЧИСЛЕННЫХ ВЗНОСОВ
Для ее расчета начисленные работнику с 1.01.2002 г. до даты назначения пенсии страховые взносы нужно поделить на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (Т). Размер Т зависит от года назначения трудовой пенсии. Для назначения пенсий в 2014 г. он установлен 228 месяцев.
Из письма мы знаем, что сумма страховых взносов читательницы на дату назначения пенсии составила 496 740 руб.
СЧ2 = 496 740 руб.: 228 мес. = 2178,68 руб.

СУММА ВАЛОРИЗАЦИИ
Зная СЧ1, мы можем теперь определить сумму валоризации (СВ).
Сначала подсчитаем, каков процент валоризации пенсии читательницы: 10% (за то, что у нее есть стаж до 2002 г.) +13% (по 1 % за каждый из 13 полных лет стажа до 1991 г.) = 23% (или 0,23).

ПОДВЕДЕМ ИТОГ
Сложив все четыре полученные суммы, мы получим размер пенсии нашей читательницы Коноваловой без учета накопительных взносов:
П=3910,34руб.+4105,19руб.+2178,68руб.+944,19руб. = 11 138,40 руб.

КАКОВА НАКОПИТЕЛЬНАЯ ПРИБАВКА
А теперь определим право нашей читательницы на назначение ей накопительной части НЧ. Для права на это должно быть выполнено условие: если размер НЧ составит меньше 5% от общего размера пенсии, то НЧ к пенсии не устанавливается.
Поясню, что начиная с 1.01.2002 г. работодателями начисляются взносы в Пенсионный фонд по установленным тарифам:

• на страховую часть пенсии - всем работающим у них гражданам;
• на накопительную пенсию - всем работникам 1967 г. рождения и моложе;
• на накопительную часть женщинам 1957 г.р. и моложе, мужчинам 1953 г.р. и моложе, работавшим в 2002-2004 гг. (с 2005 г. начисление накопительных взносов гражданам этого возраста было отменено).

Наша читательница 1959 г. рождения. Сумма ее накопительных взносов за период работы в 2002-2004 гг. - 5135 руб.
Размер накопительной части при назначении составил:
НЧ = 5135 руб.: 228 месяцев = 22,52 руб.
228 месяцев - показатель ожидаемого периода выплаты накопительной части, утвержденный Правительством РФ на период 2013-2015 гг.
Поскольку размер НЧ у Н.И. Коноваловой получился меньше 5% от общего размера ее пенсии, то эта часть пенсии ей не устанавливается.
Таким образом, по достижении 55 лет в июне 2014 г. читательнице Коноваловой должна была быть назначена пенсия в размере 11 138,40 руб., а свои пенсионные накопления 5135 руб. она может получить по заявлению в виде единовременной выплаты.

По материалам журнала «Сам себе адвокат»

Пенсионные выплаты – это вознаграждение за ранее полученные доходы, которые человек прекращает получать по некоторым причинам, указанных в законодательных актах РФ, при достижении определенного возраста, по инвалидности, утере кормильца.
Гражданин получает пенсию из пенсионных и страховых фондов, а также других источников при прекращении трудовой деятельности.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Государством гарантируется защищенность граждан, и пенсии часто подвергаются пересмотру и пересчету.

Кем рассчитывается

При выходе на пенсию, гражданин начинает получать выплаты, сумма которых рассчитывается специалистами Пенсионного Фонда страны, исходя из размера заработной платы в период его трудоспособности и возраста.

С начала этого года вступил в силу новый порядок расчета пенсии и формирование пенсионных прав наших соотечественников.

В связи с введением нового законодательства базовая часть пенсии является фиксированной и гарантирована всем гражданам страны.

Она рассчитывается и выплачивается из государственного бюджета, а также подлежит регулярному индексированию.
Страховая часть пенсионных выплат находится в прямой зависимости от размера трудового стажа и заработной платы.

Чем выше зарплата человека, тем больше страховые платежи уплачивает работодатель и, следовательно, выше будущая пенсия. Далее в Пенсионном Фонде России пенсии делят на период дожития.

Сейчас этот показатель равен 19 годам, что соответствует 228 месяцам. Чем выше период дожития, тем меньше размер пенсионных выплат.

Накопительная часть формируется и рассчитывается структурами, которые управляют средствами, в зависимости от доходности. Средства представляют собой отчисления и взносы граждан, которые родились в 1967 году и позже.

Как проверить правильность начисления пенсии по старости в 2019 году

Иногда пенсионеры сталкиваются с такой проблемой, когда сумма выплат занижена или неправильно рассчитана. В этом случае возникает потребность в проверке пенсионных начислений.

Куда обращаться

Чтобы удостовериться в правильности расчетов пенсии, пенсионер имеет право обратиться в ПФ России по месту регистрации и написать соответствующее на имя руководителя с просьбой перепроверить все расчеты.

Иногда бывают случаи, когда человек не имеет возможности лично прийти в ПФ, тогда заявление можно послать по почте и вложить в него копии паспорта и свидетельство пенсионного страхования, заверенные нотариально.

Заявление с просьбой о перепроверке данных должно быть рассмотрено в течение пяти рабочих дней с момента его приема. По результатам проверки выводится результат, о котором в обязательном порядке письменно оповещают заявителя.

В документе должно быть указаны сведения о проведенных расчетах и начислении пенсионных выплат, состояние личного индивидуального пенсионного счета. Информация о начислении и расчете выплат выдается органами ПФ один раз в год.

Все перерасчеты производятся с первого числа месяца, следующего за датой подачи заявления. Если размер пенсионных выплат был рассчитан неправильно, то сумма начислений будет исправлена автоматически.

Такой механизм предусмотрен на законодательном уровне и разрешено пересчитывать пенсию при неверном ее начислении.

Чаще всего такие ошибки могут быть связаны с человеческим фактором, когда допускаются неточности в трудовых книжках или в справке с места работы указываются неправильные данные.

Если после проверки в местном Пенсионном Фонде у человека все еще присутствуют сомнения, то можно обратиться в региональный или областной орган ПФ с заявлением на имя руководителя о пересмотре размера выплат с момента выходя на пенсию.

Что при себе нужно иметь

Для обращения в органы ПФ необходимо взять с собой документы:

1. Паспорт;
2. Пенсионное удостоверение;
3. СНИЛС.

В территориальном Управлении Пенсионного Фонда по месту регистрации, фактического проживания или работы можно потребовать заявителя. Для этого потребуется паспорт и страховое свидетельство.

Видео: расчет пенсии по-новому

Самостоятельный расчет

Если вы не знаете, как проверить правильность начисления пенсии по старости, что это такое и какие необходимы данные, то лучше воспользоваться онлайн-калькуляторами, которых очень много предлагается в интернете.

Для самостоятельного расчета пенсионных выплат попробуем разобраться с некоторыми терминами.

Для расчета страховых пенсионных выплат используется формула:

СП = ФВ × ПК1 + ИПК × СПК × ПК2

Формула состоит из компонентов:

• СПС – размер страховой пенсии;
• ФВ – фиксированная выплата, которая подлежит ежегодной индексации, сейчас ее размер составляет 4383,59 руб. для большинства пенсионеров;
• ПК1 – премиальный коэффициент, увеличивающий фиксированную выплату, применяется в случае, когда человек продолжает работать после достижения пенсионного возраста;
• ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, указывающий на количество пенсионных баллов, которые накопил гражданин за время трудовой деятельности, его стоимость определяет Правительство страны и на сегодняшний день он составляет 71,41 руб;
• СПК – стоимость пенсионного коэффициента, которая определяется на день оформления пенсии соотношением доходов ПФ России и суммы коэффициентов, накопившихся у граждан;
• ПК2 – премиальный коэффициент, который увеличивает ИПК, в случае продолжения трудовой деятельности после оформления пенсии.

Расчет годового ИПК за период рабочей деятельности с 2019 года рассчитывается по формуле:

ИПК = (СВ / МВ) ×10

Она состоит из компонентов:

• ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент;
• СВ – страховые взносы для формирования страховой пенсии, которая тарифицируется по выбору гражданина: 16% при отказе от накопительной пенсии и 10% при согласии делать отчисления в размере 6% на накопительную часть выплат;
• МВ – страховые взносы с максимальной зарплаты, которая определяется законодательством и уплачивается по тарифу 16%.

Стажевый коэффициент для застрахованных граждан составляет 55% за стаж:

Свыше установленного срока трудовой деятельности насчитывается дополнительный коэффициент, который составляет 0,01% за каждый дополнительно отработанный год.

При этом максимальный показатель дополнительного стажевого коэффициента составляет 75% за работу свыше установленного трудового стажа:

При выходе на пенсию позже, чем это предусмотрено законодательством, то размер ежемесячных выплат увеличивается. Если человек оформляет пенсию год спустя, то его пенсионный капитал будет делиться не на 228 (срок дожития), а на 216.

Таким образом, человек, который не оформляет пенсию на время продолжения трудовой деятельности, может в дальнейшем значительно увеличить пенсионные выплаты.

При этом все расчеты ведутся, исходя из официальной заработной платы. Максимальное число ИПК в 2019 году — это 7,39, которое достигается высокой заработной платой.

Этот показатель с годами будет увеличиваться согласно статьям законодательства и после 2020 года достигнет уровня 10.

Для расчета страховой пенсии необходимо сложить все пенсионные коэффициенты, которые ему полагаются, в том числе учитывается период по уходу за детьми, срок службы в армии, и т.д.

Важные факторы

По законодательству пенсия по старости (без учета накопительной части) рассчитывается из страховой пенсии и фиксированной выплаты:

Сумма пенсии = СП + ФВ

При расчете учитываются страховые взносы:

1. Периода до 2002 года.
2. Периодов с 2002 по 2019 годы.
3. От трудовой деятельности 2019 года.
4. Насчитанные за другие социальные периоды.

Такой расчет обусловлен тем, что законодательство о пенсиях менялось многократно в период трудовой деятельности большего числа наших граждан. Для каждого из периодов существуют свои правила начисления и методы расчетов.

С этого года пенсионные выплаты исчисляются не деньгами, а баллами ИПК. Чтобы рассчитать рублевый эквивалент пенсионных выплат, нужно знать показатель ИПК, умножить его на стоимость пенсионного балла на момент выхода на пенсию.

Сегодня ИПК пенсионера исчисляется, как сумма коэффициентов за все периоды рабочей деятельности.

Пример проверки

Иванова Валентина Ивановна 1952 г.р. обратилась с заявлением о проверке расчета суммы начисленной пенсии, которая составляет 9030,12 руб:

При этом индивидуальный коэффициент исчисляется:

ИПК = 0,55 + 0,06 = 0,61

Где,0,55 – это коэффициент за общий стаж рабочей деятельности за 20 лет, он увеличивается на 0,01 за каждый год стажа сверх положенных лет.

Общий рабочий стаж на начало 1991 г. для расчета валоризации – 20 лет. При этом процент валоризации составляет:

20 + 10 = 30

Заявитель представила справки о заработной плате в 2000-2001 гг, где указан заработок в размере 1799 руб. Поэтому соотношение ее заработка к среднемесячной зарплате в России в том периоде составил:

1799: 1494,50 = 1,204

К расчету принимается коэффициент соотношения не более 1,2.
Из лицевого счета заявителя видно, что страховые взносы в период с 2002 г. составили 220000 руб.

Определим расчетную сумму премии:

0,61 х 1,2 х 1671 = 1223,17 руб.

Где, 1671 руб. – это средняя заработная плата по стране в 2001 году.

Рассчитаем пенсионный капитал до 2002 г.:

(1223,17 руб. – 450 руб.) х 216 = 167004,72 руб. х 4,7089 = 786408,53 руб.

Где, 450 руб. – это базовая часть трудовой пенсии в России на 01.01.2002 г.;

216 – ожидаемый период выплат пенсии в 2012 году;

4,7089 – коэффициент индексации пенсионного капитала с 01.01.2002 г. и по день назначения пенсии.

Определим размер валоризации за стаж трудовой деятельности до 1991 г.:

167004,72 руб. х 30% = 50101,42 руб. х 4,7089 = 235922,58 руб.

Страховая часть пенсии составляет:

786408,53 руб. + 220000 руб. + 235922,58 руб. = 1242331,11 руб.: 216 =
= 5751,53 руб. + 3278,59 руб. = 9030,12 руб.

Где, 220000 – это страховые взносы;

Так как накопительная часть пенсии у заявителя отсутствует в связи с годом рождения, то она не начислялась, поэтому полный размер пенсии составляет 9030,12 руб., что соответствует начисленной.

Куда жаловаться, если выявлены ошибки